Рейтинг компаній 2014

Трохи більше року тому ми анонсували нову версію рейтингу компаній на jobs . dou.ua . Сьогодні ми знову запрошуємо взяти в ньому участь . Рейтинг безкоштовний і відкритий для всіх компаній.

Ми пропонуємо відповісти на сім тверджень про компанію: Робота в компанії сприяє моєму професійному зростанню . Компанія забезпечує комфортні умови праці . У моєму проекті грамотний менеджмент . Компанія забезпечує хороший компенсаційний пакет . Моя робота отримує визнання з боку компанії . В компанії налагоджена комунікація між керівництвом та працівниками. У компанії доброзичлива атмосфера. Варіанти відповідей (шкала Лайкерта ): Повністю згоден Згоден В принципі згоден Ні певної думки Не зовсім згоден Не згоден Зовсім не згоден Чотири останні варіанти відповіді можна супроводити коментарем « Що не влаштовує? Чи можна це виправити ? » . Текст цього коментаря (без вказівки автора) може бути видно адміністраторам компанії. Як вважається рейтинг З кожного питання у компанії є оцінка в процентах , від 0 до 100 % , щоб отримати оцінку з шести варіантів відповіді , ми присвоюємо кожному відповіді число від 6 ( варіанту « Повністю згоден ) до 0 ( « Зовсім не згоден » ) і потім розділяємо суму чисел відповідей на ( 6 * колічество_ответов ) . Наприклад , якщо на питання є дві відповіді « Повністю згоден» і один «Не згоден» , то оцінка вийде ( 6 + 6 + 1 )/( 6 * 3 ??) = 0,72 або 72 %. Загальний бал (він використовується на сторінці jobs.dou.ua/ratings ) вважається як середнє арифметичне по всіх семи питань . У таблиці округлюється до цілих , якщо навести курсор на бал , відобразиться більш точне значення , з округленням до сотих , наприклад , 95,52 замість 96 (актуально для компаній, у яких однакова кількість цілих балів , але різні місця в рейтингу). У рейтингу є чотири номінації , в залежності від розміру компанії: « від 800 співробітників» , « 200 ... 800 співробітників » , « 81 ... 200 співробітників » і « до 80 співробітників » . Щоб потрапити в офіційну частину рейтингу і зайняти призове місце , потрібна мінімальна кількість анкет: 80 , 40 , 20 і 15 відповідно. Як проголосувати Для голосування потрібен профіль на DOU з прив'язаним LinkedIn -аккаунтом . З LinkedIn беруться дані про досвід роботи . Проголосувати можна за компанію , в якій ви працюєте зараз або за компанію , з яких ви звільнилися менше року тому. Якщо DOU більше місяця не отримував інформацію про ваш досвід роботи , перед голосуванням потрібно оновити досвід роботи . Пропозиція це зробити виглядає так . Також оновити досвід можна в будь-який момент в блоці « Оцініть компанії » на сторінці jobs.dou.ua/poll . У рейтингу беруть участь всі зареєстровані на ДОУ компанії . Якщо вашій компанії немає в списку зареєстрованих компаній або компанія зареєстрована , але ви не можете проголосувати - напишіть про це на [email protected] . Для голосування найпростіше почати зі сторінки jobs.dou.ua/poll . Також є можливість переголосувати . Переголосувати можна на сторінці jobs.dou.ua/poll або на сторінці анкети компанії , в блоці « Оцініть компанії » . Поруч із кнопкою « переголосувати » відображається дата голосування. Основні приводи використовувати кнопку переголосувати - якщо ви голосували за старою Так/Ні шкалою , і хочеться спробувати нову шкалу або якщо у вас щось помінялося на роботі ( наприклад , покращився/погіршився офіс або збільшилася зарплата) . Який термін дії голоси? Якщо котрий проголосував є поточним співробітником компанії , за яку голосує , його голос активний 1 рік , якщо котрий проголосував є екс - співробітником компанії , то голос активний до дати, яка настане через рік після звільнення ( якщо ви , наприклад , звільнилися 5 місяців тому , то ваш голос деактивується через 7 місяців). Неактивні голоси не враховуються в рейтингу . Так як найбільше голосів було у вересні та на початку жовтня минулого року , зараз відбувається активне застарівання цих голосів , і у багатьох компаніях недавно стало менше анкет , ніж зазначено в бар'єрі для номінації . А значить - пора голосувати знову .
Слідкуйте за результатами рейтингу на jobs.dou.ua/ratings , голосуйте і розкажіть про голосування друзям . Якщо у вас виникли питання по рейтингу або не виходить проголосувати , пишіть коментарі тут , на форумі або на пошту [email protected] .

Опубліковано: 22/10/14 @ 10:09
Розділ Різне

Рекомендуємо:

Google Penguin 3.0 - перші спостереження над новим релізом
21 жовтня, Київ - Курс « Java професіонал »
8 листопада, Київ - MOOCology Conference : створюючі майбутнє освіти в Україні
6 - 7 листопада, Київ - Сертифікаційні класи Certified ScrumMaster від ScrumAlliance
Дайджест цікавих вакансій № 158