Гід по корпоративним посадам на « C » - рівні. частина 3

Усім привіт !
У першій ( )
і другий ( ) частинах
ми розглянули в кожному випуску по 20 посад, в цій частині ми розглянемо 15 .

Отже, поїхали : CPO- Chief Promotions Officer- посаду ідентична до головного маркетологу ( Chief Marketing Officer ) CQO- Chief Quality Officer- директор по забезпеченні якості продукції
Обов'язки :
- запобігати випуск продукції, що не відповідає вимогам нормативно- технічної документації, затвердженим зразкам (еталонам ) , умов поставки та договорів ;
- планувати якість своєї продукції шляхом формування вимог щодо якості продукції на етапах маркетингових досліджень , розробки технічних умов, виробництва;
- визначати спільно з технологами шляхів підвищення якості продукції, у тому числі за програмами підвищення якості, брати участь у розробці методів і способів оцінки надійності та випробувань продукції ;
- готувати і проводити всі види випробувань освоюваних і виробів, що випускаються ;
- організовувати вхідний контроль матеріалів і комплектуючих, вести претензійної роботу по випадках невідповідностей;
- проводити аналіз відмов і рекламацій , виробляти рекомендації і брати участь у розробці заходів щодо усунення причин невідповідностей; CRO- Chief Relationship Officer- менеджер по роботі з клієнтами
Обов'язки :
- здійснювати аналіз аудиторії потенційних клієнтів, виявляти потреби клієнтів, їх рівень і спрямованість;
- розробляти методики пошуку клієнтів, планувати роботу з клієнтами , складати схеми звернення до клієнтів ;
- здійснювати пошук клієнтів всіма доступними способами ( шляхом розміщення реклами, брати участь у виставках , ярмарках, презентаціях, направлених пропозицій по засобам комунікацій , електронною поштою, факсимільними повідомленнями , пр. ) ;
- прогнозувати ділову надійність потенційних клієнтів, їх фінансову і матеріальну забезпеченість ;
- організовувати і проводити попередні переговори з клієнтами , що зацікавилися пропозиціями ( які прийняли оферту , пр. ) , уточнювати потреби кожного конкретного клієнта і готувати пропозицію, адресовану певному клієнту ;
- зустрічатися з клієнтами , переконувати клієнтів у вигідності пропозиції , пропонувати на обговорення та узгодження проекти договорів, брати участь у роботі над узгодженням розбіжностей , укладати договори від імені підприємства ; CRO- Chief Revenue Officer- фінансовий менеджер
Обов'язки :
- управляти фінансовими коштами підприємства з метою отримання прибутку;
- розробляти проекти перспективних і поточних фінансових планів , прогнозувати баланси і бюджети грошових коштів;
- розробляти нормативи оборотних коштів і проводити заходи щодо прискорення їх оборотності;
- розробляти заходи з управління структурою капіталу і визначає ціну капіталу;
- аналізувати фінансово економічний стан підприємства і результати його діяльності;
- проводити заходи, спрямовані на забезпечення платоспроможності підприємства, попереджати утворення і ліквідацію невикористаних матеріально-технічних ресурсів , підвищувати рентабельність виробництва , збільшувати прибуток , знижувати витрати на виробництві та реалізацію продукції (товарів) , зміцнення фінансової дисципліни ;
- забезпечувати виконання фінансового плану і бюджету, плану по прибутку і інших фінансових показників ; CRO- Chief Risk Officer- посаду ідентична до Ризик -менеджеру ( Chief Insurance Officer ) CSO- Chief Sales Officer- директор з продажу
Обов'язки :
- організовувати комплекс заходів для збільшення обсягу продажів ;
- брати участь у розробці стратегії продажів організації;
- брати участь у процедурі стратегічного планування;
- забезпечувати участь перебувають у підпорядкуванні підрозділів у підготовці прогнозів , проектів, планів реалізації продукції , проводити дослідження з вивчення попиту на реалізовану продукцію , перспектив розвитку ринків збуту; - здійснювати тактичне планування робіт, здійснюваних підлеглими йому підрозділами компанії і подавати на затвердження вищому керівництву ; CSO- Chief Software manufacturing Officer- Директор з розробки програмного забезпечення
Обов'язки :
- організовувати поточне і перспективне планування діяльності відділу та забезпечувати виконання цих планів ;
- здійснювати керівництво роботою лабораторії інформаційного забезпечення у відповідності з поточними та перспективними планами ;
- організовувати роботу з інформатизації структурних підрозділів Товариства, готувати працівників Товариства до роботи з використанням засобів інформатизації , програмних продуктів, засобів навчання і зв'язку; - брати участь у розробці та написанні програмних продуктів згідно з планом роботи Відділу ;
- організовувати супровід програмного забезпечення, що належить Відділу ;
- проводити консультації співробітників Товариства щодо застосування програмного забезпечення; CSO- Chief Strategy Officer- директор зі стратегічного планування та розвитку
Обов'язки :
- оцінювати проекти компанії з точки зору фінансової доцільності та здійсненності , стратегічний маркетинг і планування;
- направляти бізнес-стратегії бізнесу; лідерство в процесі досягнення поставлених цілей та реалізації пов'язаних з цим ініціатив;
- займатися керівництвом аналітичної роботи з визначення економічної доцільності тієї чи іншої ринкової стратегії, шукати найкращі маркетингової стратегії;
- керувати процесом постановки пріоритетних завдань організації;
- управляти процесом бізнес- планування; керівництво створенням регулярних бізнес-планів;
- розвивати ліцензійні угоди , політик і програм, ініціація пропозицій і переговорів щодо отримання ліцензійних можливостей і технологій; CSO- Chief Science Officer- головний науковий співробітник
Обов'язки :
- здійснювати наукове керівництво проведенням досліджень з найважливіших наукових проблем фундаментального і прикладного характеру, в тому числі з науково -технічним програмам, безпосередньо бере участь у їх проведенні;
- формувати нові напрями досліджень і розробок , організовувати складання програми робіт , визначати методи і засоби їх проведення ;
- брати участь у формуванні планів науково -дослідних робіт, координувати діяльність співвиконавців , що беруть участь при спільному виконанні робіт з іншими установами (організаціями) , у доручених йому завданнях ;
- узагальнювати отримані результати, проводити науково-дослідну експертизу закінчених досліджень і розробок; CSO- Chief Search Officer- SE0 - фахівець
Обов'язки :
- розробляти і проводити заходи щодо оптимізації веб- ресурсу для пошукових машин, просуванню веб -ресурсу в мережі Інтернет, збільшенню обсягів продажів продукту, що просувається шляхом залучення клієнтів через мережу Інтернет;
- здійснювати підбір та аналіз ключових слів і фраз веб- ресурсу ;
- підвищувати сумісність вихідного коду сторінок веб- ресурсу з пошуковими машинами ;
- підвищувати сумісність текстів веб- ресурсу з пошуковими машинами ;
- підвищувати ефективність текстів веб- ресурсу з погляду реклами продукту, що просувається з метою залучення клієнтів через мережу Інтернет;
- проводити заходи по збільшенню рейтингу ресурсу веб- ресурсу в мережі Інтернет з точки зору пошукових машин; CSO- Chief Security Officer- фахівець з безпеки
Обов'язки :
- проводити роботи з правової та організаційної захист підприємства, щодо захисту комерційної таємниці; - організовувати роботу з розподілу додаткових посадових обов'язків серед персоналу з метою забезпечення режиму безпеки;
- проводити співбесіду з знову прийнятими працівниками з метою виявлення їх лояльності та покладання на працівників додаткових до основних службових обов'язків у системі безпеки підприємства;
- оформляти зобов'язання про нерозголошення відомостей, що становлять комерційну таємницю;
- розробляти методику дій персоналу в разі виникнення загрози порушення безпеки підприємства;
- проводити навчання та тренінги персоналу з питань безпеки ; CSO- Chief Sustainability Officer- начальник відділу охорони навколишнього середовища
Обов'язки :
- брати участь у розробці заходів , щодо забезпечення екологічної чистоти продукції, що випускається , її безпеки для споживачів , створенню нових товарів і технологічних процесів з поліпшеними екологічними характеристиками ;
- забезпечує проведення екологічної експертизи техніко-економічних обґрунтувань , проектів, а також створюваних нових технологій і обладнання, впровадження систем екологічного маркування продукції підприємства;
- керувати розробкою екологічних стандартів і нормативів підприємства згідно з чинними державними , міжнародними (регіональними) і галузевими стандартами , забезпечує контроль за їх виконанням і своєчасний перегляд ;
- контролювати правильність експлуатації очисних і захисних споруд ;
- розробляти заходи щодо запобігання забруднення навколишнього середовища, дотримання екологічних норм, що забезпечують сприятливі умови праці, а також щодо попередження можливості аварій і катастроф ; CTO- Chief Tax Officer- податковий інспектор
Обов'язки :
- перевіряти фінансові та податкові документи та їх подальший аналіз ;
- проводити правову експертизу документів ;
- розглядати заперечення платників податку з виїзним податковим перевіркам ;
- оформляти декларації про доходи громадян;
- надавати звіти про виконану роботу вищестоящим податковим органам;
- вилучати документи , що вказують на заниження або приховування прибутку;
- вести статистичний облік сплачених мит та податків ; CTO- Chief Technology Officer- IT - директор
Обов'язки :
- взаємодіяти з контрагентами з питань укладання, виконання договорів, з організаціями по поставках обладнання , пО , послуг, комплектуючих та витратних матеріалів;
- забезпечувати прийом обладнання, комплектуючих та матеріалів за кількістю та якістю ;
- вести матеріальний облік обладнання та матеріалів .;
- брати участь у плануванні бюджету , здійснювати контроль за витратами за статтями бюджету IT- відділу ;
- вести документообіг за напрямом діяльності IT ;
- вести контроль з підготовки автоматизованих робочих місць ; CWO- Chief Web Officer- веб -програміст
Обов'язки :
- визначати разом з безпосереднім керівником цілі і завдання проекту та забезпечувати їх своєчасне і якісне виконання;
- здійснювати вибір середовища розробки , мов програмування, необхідного програмного забезпечення ;
- розробляти концепцію розвитку веб -сервера;
- здійснювати адміністрування веб -сервера (при необхідності);
- здійснювати взаємодію з співробітниками інших відділів для виконання спільних завдань; На цьому все. Третя частина була заключною і в цих випусках ми розглянули основні посади.
Усім спасибі за прочитання .

Опубліковано: 01/12/14 @ 07:02
Розділ Різне

Рекомендуємо:

Дайджест історичних подій, який буде цікавий технарю # 2 (1-7 грудня )
#ITeaTalks : Олег Маленков ( iBlazr / Concepter ) про вихід в Apple Store , Amazon і світові ЗМІ
Коли тлумачний програміст задає ідіотські питання - це хороший знак
Рейтинг партнерок . Конкурс. Вакансія .
Не так страшно навала новачків в IT, як його малюють