Чи потрібні податкові пільги IT- галузі: дебати між представниками ринку
Кілька тижнів тому Дмитро Шимків , заступник глави АП і колишній гендиректор «Майкрософт Україна » , висловив свою позицію проти будь-якого стимулювання для IT. На думку Дмитра , IT -індустрія буде добре розвиватися і сама по собі , галузь показує непогану динаміку. Тоді як у держави в 2015 році немає ресурсів на створення спеціальних умов для R & amp ; D . « Щоб щось інвестувати, потрібно щоб було, що інвестувати . А у нас не вистачає грошей навіть на ключові речі », - підкреслив Шимків.
Ця заява викликала неоднозначну реакцію у інших учасників ринку. Як зауважив Євген Сисоєв , керуючий партнер AVentures Capital , IT - єдина галузь, представники якої знайшли підґрунтя лобіювати проти самих себе . 10 лютого учасники ІТ-індустрії організували дебати , під час яких висловили своє ставлення до необхідності податкових пільг і загального стимулювання. В обговоренні взяли участь директор фонду BrainBasket Роман Хміль ( ex - COO Ciklum ) , CEO Allbiz Дмитро Лисицький , керуючий партнер BVU Group Денис Довгополий і народний депутат Віктор Галасюк (екс -президент технопарку Bionic Hill ) .«Не те, щоб пільги не потрібні, але не про це зараз варто думати »
Денис Довгополийпідтримує Шимківа і вважає, що перед тим, як витрачати час на пільги, необхідно зробити більш фундаментальні речі : налагодити бізнес-клімат в країні , навести порядок у судновій та законодавчої системах . На думку Дениса , ІТ- аутсорсинг через деякий час перестане рости, тому що зростання зарплат призведе до того, що вести бізнес стане нерентабельно. А продуктові компанії, які можуть генерувати собі зростання без обмеження зверху , в пільгах просто не потребують. Так що в довгостроковій перспективі стимулювання ІТ нічого в країні не виправить , а тому спочатку варто розібратися з фундаментальними проблемами. Дмитро Лисицькийвважає, що зараз стоїть зберігати статус -кво , а з часом дуже поступово підвищувати податкове навантаження. Якщо різко зрубати схему з СПД , то податкове навантаження гарантовано вб'є бізнес -модель аутсорсеров , а адже це все таки кілька мільярдів доларів експорту. Першочергове завдання - легалізувати поточні моделі роботи компаній, переводити аутсорсингову індустрію з сірого сектора в білий. Бізнес стане прозорим для економіки, і його зростання буде давати доходи до бюджету країни, впевнений Лисицький. Також Дмитро зауважив, що зараз в Україні практично немає як таких українських продуктових компаній - є американські компанії з українськими засновниками , які впускають в країну мінімально необхідну валюту для оплати праці своїх програмістів, і не більше того . Таким чином, українські філії продуктових компаній - це такі ж аутсорсингові компанії з точки зору їх життя в економіці України . Тому працювати треба над українським законодавством і умовами ведення бізнесу в країні в цілому.« Потрібно сприяти тій індустрії, яка дає віддачу »
Віктор Галасюкаргументує протилежну точку зору : ІТ - виробнича галузь, а значить потребує потужних стимулюючих особливостях. Саме такої практики дотримуються в розвинених країнах. Роман Хмільпредержіваться такої ж думки . Стимулювання необхідно, так як ІТ -аутсорсинг - це одна з тих галузей, яка може рости експоненціально і здатна бути локомотивами економіки . До того ж , саме ця індустрія « вирощує » кадри для продуктових компаній, даючи фахівцям можливість набратися досвіду на рівні західних партнерів. З точки зору Романа , в української економіки є потенціал, який можна реалізувати і підняти її в 10 разів за 5-10 років. Досвід Польщі та інших країн показав , що це реально: двадцять років тому економіка України була в два рази більше польської , а сьогодні різниця в 10 раз не на нашу користь. У Білорусі ІТ -індустрія щороку зростає в 2 рази , тоді як в Україні - лише на 30% (до кризи) . В Індії експорт за 20 років перевищив 100 млрд. Доларів, тоді як в Україні за 10 років - всього 2 млрд. Доларів. Якщо держава виправдовується тим , що немає вільних грошей , то можна задатися питанням: а навіщо Міністерство освіти виділяє бюджет на держзамовлення , з якого країні потрібні тільки 5-10 % фахівців , а інші йдуть в комерційний сектор? Ці гроші можна віддати IT -індустрії і отримати десятикратну віддачу в майбутньому. Галузі потрібно близько 10% « фундаментальних » співробітників , і, відповідно , 90% « прикладних ». Прикладного програміста можна підготувати за 1-2 роки по системі ПТУ замість 5-6 традиційних вузівських років. Так що проведення реформ вимагає і освітня сфера .Опубліковано: 11/02/15 @ 07:38
Розділ Різне
Рекомендуємо:
Самотність як розплата за перфекціонізм
Спеціальні заходи для SEO- фахівців , які варто відвідати в лютому-березні
Залікові відео від айтішників за 2014
Два слова про корпоративах і тімбілдінге
14 лютого, Київ - Курс " PHP Start "