IT -освіта в компаніях: огляд можливостей
Проблема якості освіти в українських вузах обговорювалася неодноразово, не рідше піднімалося питання про те, як все-таки знайти першу роботу ще вчорашньому студенту, не маючи досвіду і потрібних практичних навичок. Однак експерти твердять, що попит на програмістів в нашій країні високий, на форумах обговорюють елітарність професії, високі зарплати і т.д. Складно не піддатися спокусі спробувати свої сили на цьому шляху.
Дана стаття - короткий огляд варіантів вирішення проблеми працевлаштування або хоча б придбання такого необхідного досвіду і навичок роботи в команді професіоналів.
Тренінг-центри
Досить зайти на сайт будь IT-компанії з рейтингу ТОП-25 на ДОУ , щоб знайти перше рішення проблеми. Практично кожна з них паралельно з розробкою проектів займається освітньою діяльністю у власних тренінг-центрах, де проводяться курси, семінари та вебінари. Спрямовані вони найчастіше на підвищення кваліфікації співробітників, але більшість з них доступні і зовнішнім слухачам:
Однак чи підвищує навчання тут шанси працевлаштування? Як відповіли мені на сайті Luxoft, «... проходження курсу в нашому навчальному центрі не може гарантувати підвищення ймовірності працевлаштування в компанію Luxoft. Як правило, ми спостерігаємо зворотний процес - співробітники Luxoft направляються на навчання в наш навчальний центр для підвищення кваліфікації, отримання додаткових знань і т. п. »
А як щодо співпраці з вузами, зарахують цей курс у вашому університеті, як прослуханий? Той же Luxoft відповідає, що співпраця з вузами присутній, але тільки зовсім в іншу сторону: вузи запрошують експертів-практиків з компанії прочитати спеціалізовані курси, а ось залік «автоматом» ви навряд чи отримаєте, процедура атестації не передбачає таких поблажок.
Проте давайте міркувати логічно: ви ж туди не за «автоматом» йдете, а за знаннями. І тут тренінг-центр має явну перевагу: в ньому проводиться інтенсивне навчання за обраним напрямом - і нічого зайвого.
Мало не забула: звичайно ж, всі освітні тренінги не безкоштовні, хоча іноді все ж проводяться і благодійні акції. За окрему плату для вас навіть складуть особисте розклад, доступно також дистанційне проходження курсу.
Академії
Також можна зустріти і інший варіант навчання - IT-академії в компаніях. Ініціатива схожа на Тренінг-центри, однак різниця все ж є. Для вступу потрібно відправити резюме або заповнити анкету, пройти співбесіду, за навчання тут не доведеться платити. На виході ви отримаєте навики роботи в команді, мислення розробника, сертифікат та можливість працевлаштування. Ось деякі з академій:
Центр Навчання Infopulse
Київ, Вінниця, Луганськ, Житомир
Навчальний центр компанії «Інфопульс» постійно проводить набір фахівців для навчання за напрямами Java,. NET, Testing. Зазвичай це тренінгові програми для початківців інженерів і розробників, що проводяться орієнтовно 1-2 рази на рік.
Materialise Academy
Київ
Програма навчання |
Тривалість |
Вимоги |
|
3 місяці, 6 годин на день. |
|
Під час навчання студенти отримують стипендію. Резюме з докладною інформацією про себе можна відправити на пошту [email protected].
IT-академія SoftServe
Дніпропетровськ, Львів, Івано-Франківськ, Рівне, Чернівці, Севастополь
Напрями навчання:
- Web UI : DHTML, CSS, AJAX, DOM, JQuery, CMS;
- C # :. NET FW 3.5-4.0: WPF, WCF, WF, MVC, Entity, etc.;
- Java : Spring, Hibernate, багаторівневе використання;
- Database : проектування та оптимізація, аналіз даних;
- С + + : MFC, Memory Management, System Programming, Boost;
- Delphi : VCL, Custom Components, dbExpress, DUnit/NUnit;
- Ruby : Ruby on Rails, AJAX, Java Script, JQuery;
- Quality Control : Процеси, стандарти, типи дефектів;
- IT and Configuration Management : управління, мережі, віртуалізація.
Реєстрація - на сайті SoftServe .
ELEKS Training Academy
Львів
Співпрацює з Львівським Національним Університетом, проводяться курси лекцій і практичні тренінги за двома програмами:
- для студентів Львівського національного університету - протягом півріччя;
- літні курси для всіх бажаючих, орієнтовані на людей без досвіду роботи з метою їх подальшого працевлаштування.
Програма курсу:
- ООП;
- культура написання коду;
- бази даних;
- ОС Windows;
- дизайн графічного інтерфейсу.
Для того, щоб стати студентом Академії ELEKS, необхідно надіслати своє резюме на [email protected] , а потім пройти співбесіду .
Nix Solutions
Заочне та дистанційне навчання.
Програма |
Напрям навчання |
Тривалість |
Особливості програми |
Програма заочного навчання |
|
3 місяці |
Пройшовши курс, студент виконує тестове завдання. Якщо воно виконано на належному рівні, студенту надходить запрошення взяти участь у співбесіді при наявності відповідної відкритої вакансії. |
Проект «Дистанційне навчання» |
|
Конкурсний відбір учасників проекту починається 15 вересня кожного року. Навчання стартує в першій половині листопада, а завершується в кінці лютого. |
Після закінчення проекту студенти 3-4 курсів вузів мають додатковий бонус - гарантоване проходження виробничої практики в компанії. |
Щоб пройти курс, потрібно подати заявку на участь в програмі за адресою [email protected].
GlobalLogic
Київ, Львів, Харків
Напрям навчання |
Опис |
Тривалість |
Вимоги |
Тестування ПЗ |
Ручне і автоматизоване |
6 тижнів, 40 годин на тиждень |
Вища технічна освіта (можна незакінчена), англійська |
Розробки на J2EE |
Підвищення рівня володіння технологіями Enterprise Java |
10 тижнів, 40 годин на тиждень |
Вища технічна освіта (можна незакінчена), англійський, базові знання Java/ООП |
Адреси для відправки резюме:
- Київ - jobs.ua @ globallogic.com
- Львів - jobs.lviv @ globallogic.com
- Харків - jobs.kharkiv @ globallogic.com.
EPAM Systems і КПІ
Київ
Цікавою мені здалася ініціатива EPAM Systems . Зараз відкритий набір на безкоштовні тренінги для студентів 4-5 курсів, а також фахівців з закінченою вищою освітою. Курси проводяться у спільних лабораторіях EPAM Systems та НТУУ «КПІ» на території факультетів ІПСА та ФПМ. На сьогодні доступно два напрямки:
- Введення в тестування програмного забезпечення;
- Практичний курс з розробки web-додатків на Java.
Зарахування - за результатами тестування (тестове завдання, англійська мова) та співбесіди. Додаткова інформація - на сайті EPAM Systems .
На практику в IT-компанію
IT-компанії також пропонують практику, для цього також потрібно пройти співбесіду або тестування. Практика зазвичай оплачується, однак сума заробітної плати залежить від рівня ваших знань і навичок. Якщо ж ви проявите себе з кращого боку, то вам можуть запропонувати залишитися в компанії на вакантної посади.
- «Сигма-України ». Тестування для зарахування на практику вимагає знань MS Visual Studio (ASP. NET, ADO. NET, C #), IDE Eclipse (Java, JSP), SQL засобів доступу до баз даних.
- DataArt . Обов'язкові умови - володіння розмовною англійською та теоретичні знання з обраної технології:. Net, Java, PHP, C + +, QA.
- Nix solutions (для студентів Харкова).
- Lohika (для студентів Одеси). Основні вимоги: базові знання IT, хороший рівень англійської.
Пропозиції на стажування зазвичай можна знайти в розділі вакансій на сайтах компаній, так як часто стажистів набирають тільки на окремі перспективні напрямки або технології, за якими компанія відчуває дефіцит у кадрах.
Інші можливості
Хотілося б додати, що цього літа всі охочі можуть взяти участь у проекті Google Summer of Code 2012 . Це можливість для студентів працювати над відкритим проектом в будь OpenSource-організації під керівництвом досвідченого наставника протягом літа, отримати за це $ 5000 і безцінний досвід роботи. GSoC організовується та фінансується компанією Google. Реєстрація на проект ще відкрита, не пропустіть свій шанс.
Крім того, міжнародна організація AIESEC організовує у Україну цього літа проект Ping The World - професійне стажування за кордоном для молодих спеціалістів віком від 20 до 30 років в таких IT-компаніях, як Tata Consultancy Services та Husqvarna, за напрямками:
- Web Development;
- Software Development;
- Graphic design.
Реєстрація на участь у проекті, на жаль, уже закрита, але в його рамках проводяться спеціалізовані конференції для всіх бажаючих, а також курси англійської мови для айтішників за мінімальною ціною.
AIESEC в Україні успішно організовує також одноденні ярмарки вакансій Talents Fair , де студенти можуть прослухати презентації компаній-лідерів галузі , а також «не відходячи від каси» запропонувати свою кандидатуру на вакантну посаду і пройти співбесіди. Це майданчик для придбання нових знайомств, пошуку однодумців і швидкий спосіб знайти роботу.
Реєстрація відкрита до вечора 5 березня - поспішіть! Вартість участі - 100 грн. Можливість працевлаштування нададуть наступні компанії: УкрСибБанк, Ernst & Young, Procter & Gamble, Sun InBev Ukraine, Terrasoft.
Пропозицій і можливостей для початківців фахівців немало, проте для того, щоб успішно розпочати кар'єру, необхідно також:
- визначити конкретну галузь, сферу та спеціалізацію, де б ви хотіли проявити себе;
- вивчити вимоги роботодавців;
- грамотно скласти резюме (можливо в цьому вам допоможе «Креш-тест резюме на ДОУ ");
- пройти співбесіду і переконати роботодавця, що ви - саме той єдиний і неповторний кандидат, йому потрібен.
Шукайте - і ви обов'язково знайдете роботу, яка принесе вам задоволення і допоможе реалізувати себе як професіонала.
table tr: first-child td {text-align: center; vertical-align: middle;} table td {font-size: 1em! important; line-height: 1.3! important; border: 1px solid # ccc;} table td p: last-child {padding: 0! important;}Опубліковано: 05/03/12 @ 08:23
Розділ Різне
Рекомендуємо:
Креш -тест резюме , випуск № 5: Думка Дмитра Гайворонського
19 травня, Київ - Конференція JEEConf 2012
крутимо сайт
Сайт, готуйся !
Холодильник відмовився працювати